Категорії
Новини

Робота «АрселорМіттал Кривий Ріг» важлива і для міста, і для держави

Сьогодні «АрселорМіттал Кривий Ріг» відвідав начальник військової адміністрації Кривого Рогу Олександр Вілкул. Він побачив, як працює завод в умовах військового стану, зокрема, активний виробничий процес рудозбагачувальної фабрики гірничого департаменту. Олександр Вілкул і керівники компанії разом обговорили план перезапуску найбільшого гірничо-металургійного підприємства та нарощування виробництва.


Олександр Вілкул, начальник військової адміністрації Кривого Рогу:


«АрселорМіттал Кривий Ріг» – серед стратегічних підприємств, які працюють і для відбудови держави, і для наповнення бюджету, і для армії. Маховик економіки набирає обертів, і позитивним сигналом є те, що керівництво підприємства формує план поступового відновлення виробництва. Гірничо-металургійна галузь – це драйвер економіки України. За підтримки держави, з ефективною допомогою Міністерства інфраструктури, Укрзалізниці промисловий сектор зараз працює більш впевнено, а значить ми ще ближче до нашої перемоги».

– Понад півтори тисячі наших працівників зараз захищають Батьківщину в лавах Збройних Сил України та у теробороні Кривого Рогу. На підприємстві тисячі наших сміливих людей ефективно забезпечують виробничі процеси. Робота нашого підприємства важлива і для усього міста, і для держави, підтримку якої ми відчуваємо зараз. Зараз виробництво гірничого департаменту – на рівні 50%, але ми плануємо поетапно нарощувати обсяги видобутку. Наші кар’єри розташовані в тій частині міста, яка є найближчою до бойових дій. Тому наша найголовніша задача – максимально захистити наших працівників, створити для них безпечні умови для роботи, – сказав Володимир Теслюк, заступник генерального директора з виробництва (гірничий департамент) «АрселорМіттал Кривий Ріг».


На початку березня керівництво компанії вирішило зупинити всі доменні печі підприємства та процеси металургійного виробництва. Коксохімічне виробництво зараз в стані гарячого простою – це вимушена міра, яка дозволяє не завдати непоправної шкоди обладнанню. Однак «АрселорМіттал Кривий Ріг» починає готуватися до поетапного запуску виробничих процесів. За умови, якщо воєнні дії не будуть загострюватись і не загрожуватимуть постачанню сировини та енергоносіїв, компанія розглядає можливість вже у квітні запустити першу з чотирьох доменних печей підприємства – ДП №6.

Компанія докладає максимальних зусиль для того, щоб зберегти трудовий колектив та забезпечити належний рівень соціальної підтримки. У квітні «АрселорМіттал Кривий Ріг» виплачуватиме заробітну плату в повному обсязі усім працівникам, задіяним на виробництві чи у режимі дистанційної роботи, а також усім працівникам, залученим до складу ЗСУ чи Територіальної оборони. Ті, хто через призупинення виробництва перебувають на вимушеному простої, отримують 2/3 окладу.


Підприємство виділило 2 мільйонів доларів США для підтримки гуманітарних проектів Уряду України та закупівлі ліків для медичних закладів криворізької громади та району.

Категорії
Новини Офіційно

Виплата заробітних плат у квітні 2022

Наше підприємство працює в режимі максимальної готовності до відновлення виробництва. Зберігаємо оптимізм, але тверезо оцінюємо ситуацію, і тому ми всі повинні бути максимально гнучкими і готовими до різних варіантів розвитку подій.

У квітні 2022 року ми будемо виплачувати заробітну плату нашому колективу таким чином:

  • Працівники, які виконують роботи на території підприємства, отримають заробітну плату в розмірі 100%, як це визначено законодавством і наказами по підприємству.
  • Працівники, які виконують свої обов’язки дистанційно, теж отримують 100% заробітної плати.
  • Якщо працівники знаходяться на простої за межами підприємства, вони отримають оплату не нижче від 2/3 встановленого працівникові окладу/тарифної ставки відповідно до чинного законодавства України. Це стосується усіх працівників, незалежно від того, де вони є – у Кривому Розі чи в іншому місці.
  • Працівники, які знаходяться на простої, можуть за власним бажанням взяти відпустку тривалістю до 24 днів, якщо у них є невикористані дні щорічної відпустки та за погодження керівником. Вибір – за працівником.
  • Працівникам, які залучені до складу ЗСУ та Тероборони – оплата з розрахунку середньої зарплатні відповідно до чинного законодавства України.

Бережіть себе і свої родини!

Категорії
Новини Офіційно

«АрселорМіттал Кривий Ріг» готується до відновлення виробництва

Після вимушеної зупинки у березні «АрселорМіттал Кривий Ріг» готує доменну піч №6 до запуску.

За умови, якщо воєнні дії не будуть загострюватись і не загрожуватимуть постачанню сировини та енергоносіїв, компанія розглядає можливість запустити ДП №6 уже у квітні.

Для її стабільної роботи компанія створить незалежний «енергоострів» в інфраструктурі та системі комунікацій підприємства. Це потрібно для того, щоб у випадку раптового припинення постачання електроенергії, природного газу або води не допустити зупинки печі та незворотного руйнування обладнання.

«Гірничо-металургійна галузь – це фундамент економіки України. Збройні Сили України захищають нас від воєнних нападів, а наше завдання – зберегти робочі місця, захистити наш завод і повернути його до повноцінного життя якомога швидше. Країні потрібно, щоб ми відновили виробництво та експорт та знову робили наш значний внесок в економічний розвиток України», – сказав Мауро Лонгобардо, генеральний директор «АрселорМіттал Кривий Ріг».

Відновлення виробництва «АрселорМіттал Кривий Ріг» відбуватиметься поетапно, щоб насамперед забезпечити максимальну безпеку співробітників, які працюють в умовах постійних повітряних тривог.

Через те, що порти Одеси та Миколаєва наразі заблоковані, компанія повинна ефективно переорієнтуватися на вантажоперевезення залізницею та налагодити постачання вугілля та іншої критичної для виробництва сировини.

Зараз підприємство докладає максимальних зусиль для того, щоб зберегти трудовий колектив та забезпечити належний рівень соціальної підтримки. У квітні «АрселорМіттал Кривий Ріг» виплачуватиме заробітну плату в повному обсязі усім працівникам, задіяним на виробництві чи у режимі дистанційної роботи, а також усім працівникам, залученим до складу ЗСУ чи Територіальної оборони. Ті, хто через призупинення виробництва перебувають на вимушеному простої, отримують 2/3 окладу.

Підприємство виділило 2 мільйонів доларів США для підтримки гуманітарних проектів Уряду України та закупівлі ліків для медичних закладів криворізької громади та району.

Категорії
Новини Офіційно

На промислових дорогах все спокійно

Кількість автотранспорту на підприємстві зараз суттєво зменшилась. Але пасажирські автобуси, деякі вантажні автомобілі, спецтехніка продовжують працювати. Заїжджає на територію і приватний транспорт.

Завдання служби безпеки руху у воєнний час – забезпечення порядку і водночас спокою на промислових дорогах. Різного роду перевірки зараз не проводяться.

Та незважаючи на це, водії дотримуються усіх правил руху і не допускають дорожньо-транспортних пригод.

 – Ми щоденно об’їжджаємо все підприємство, звертаємо увагу на стан комунікацій, мостів, шляхопроводів, залізничних перехресть та інших об’єктів, дивимося, щоб не було нічого і нікого зайвого, – говорить Сергій Лукяненко, начальник відділу безпеки руху на транспорті управління транспортного департаменту. – Також звертаємо увагу на дотримання водіями правил, яких треба дотримуватися під час воєнного стану – це відсутність відеореєстраторів, вони зараз заборонені. Ще раз нагадаю, що знімати на телефон теж заборонено, як на підприємстві, так і у місті. Це наша безпека!

Хочу звернутися і до пішоходів та тих, хто їде на роботу велосипедом. Насамперед це стосується мешканців селищ навколо міста. Околиці заміновані для нашої оборони. Тож рухайтесь тільки центральними дорогами, не «зрізайте» шлях полями та посадками – це смертельно небезпечно!

Також не сідайте за кермо у нетверезому стані. Покаранням за це в військовий час може бути вилучення авто.

Категорії
Наші люди Новини Офіційно

В жіночих руках

Дозувальниця аглоцеху № 3 Юлія Клочко розповідає, що в цеху зараз залишилося більше жінок, адже чоловіки пішли захищати рідну землю.

«А нам треба так працювати, щоб коли хлопці повернуться з перемогою, у нас на виробництві було все гаразд», – наголошує Юлія.

Юлія контролює роботу обладнання, проводить його ревізію, за необхідності організує ремонти.

«Ніхто не міг навіть подумати, що доведеться пережити війну. Це як страшний сон. Але коли розплющуєш очі, оцінюєш реальність, то розумієш, що перемога сама не прийде. Її треба здобувати на усіх фронтах, на полі бою і в тилу. Дуже надихає підтримка колег, у нас усі допомагають один одному. Єдність відчувається навіть тоді, коли ти фізично залишаєшся на одинці. Для усіх нас – це час випробувань. Я впевнена – наші жінки їх пройдуть з гідністю, адже усі зараз організовані і зосереджені на своїх справах», – додає Юлія Клочко.

Категорії
Новини Офіційно

«АрселорМіттал Кривий Ріг» продовжує своєчасно сплачувати зарплату своїм працівникам

З квітня 2022 року працівники, які знаходяться у режимі простою, отримуватимуть компенсації у розмірі 2\3 від окладу.

У березні 2022 року через зниження виробництва до технічного мінімуму підприємство було змушене змінити робочі графіки працівників. Частина персоналу продовжують працювати на своїх місцях у звичному режимі для підтримки ключових виробничих процесів, переважно у денну зміну. Вони отримують 30% доплати до своєї зарплати.

Ті, хто працює віддалено з дому або використовують оплачувані відпустки, у квітні продовжать отримувати 100% свого окладу. Працівники, які в цей період виконуватимуть робочі обов’язки на території підприємства поза своїм основним робочим місцем, отримають оплату за березень за середнім розрахунком.

Зміни графіку роботи лишаються чинними до особливого розпорядження.

Компанія гарантує збереження робочих місць і середньої заробітної плати тим співробітникам, які мобілізовані для захисту країни.

Підприємство робить усе можливе, щоб зберегти усі робочі місця та виробництво для його відновлення у повному обсязі.