Автор: Admin

Категорії
Новини

Гороскоп на червень

Перший місяць літа обіцяє багато різних емоцій та подій усім без винятку. Це період оновлення, переміщення, змін в особистому житті та на роботі. Зірки говорять, що в нашому житті буде більше позитиву, ніж тривоги та негативних хвилювань, але залежати все буде від нашого налаштування.

Овен

Червень змусить трішки понервувати, але вже за декілька днів ви зрозумієте, що це були даремні хвилювання. Життя просто набирає обертів, а так зазвичай буває на порозі важливих подій.  

Тельці

Саме у цей період вам вдасться розв’язати найскладніші питання, які не давали змоги жити спокійно. Літо стартує для вас лише з позитиву, тримайтеся цієї хвилі й вперед назустріч перемогам!

Близнюки

Літнє повітря запаморочить. Ви відчуватимете себе пір’їнкою, що летить за подихом вітру. Але не піддавайтеся спокусі віддатися цьому і нічого не робити самостійно. Опирайтеся і рухайтеся своїм курсом.

Рак

Червень буде дуже цікавим. Він принесе багато несподіванок, але непокоїтися та нервувати не варто, спробуйте зрозуміти, що доля та успіх на вашому боці. Тож частіше посміхайтеся.

Леви

Прийшов час наважитися на якісь зміни, зробити рішучий крок. Перемоги нашої країни на всіх фронтах підкажуть вам, що й ваш особистий фронт теж вже інший. Наступайте, рухайтеся і впевнено дійте!

Діви

Ваша доля нагадуватиме погоду за вікном у червні . Але ви ж бачите, що будь-яка негода змінюється сонцем. Сприймайте це, як знак того, що все, що робиться, то на краще.

Терези

Невпевненість, яка відвідає вас на початку місяця, швидко відступить. Ви побачите позитивні результати своїх зусиль. Варто очікувати на піднесення енергії та удачу, особливо у сфері  фінансів.

Скорпіон

Ви відчуватимете деяке занепокоєння щодо кар’єри та фінансового добробуту. Але не варто хвилюватися – намагайтеся зосередитись на своїх цілях і працювати старанніше. У вас все вийде.

Стрілець

Знаменні події у червні можуть стати надійним фундаментом для побудови нових планів життя. Очікуються покращення у стосунках із близькими людьми, колегами на роботі, а також з начальством.

Козоріг

Постарайтеся не проґавити шанси, які з’являтимуться на шляху, наче гриби після дощу. У другій декаді червня розв’язати фінансове питання не складе особливих труднощів, але треба буде докласти зусиль.

Водолій

Нарешті доля дасть вам змогу спокійно відпочити та провести місяць без гонитви, хвилювань, ривків та обертів. Намагайтеся не заганяти себе у спробах вирішити все і негайно, більше релаксуйте.

Риби

Для вас червень – старт періоду, коли життя розвернеться на 360 градусів і почне дивувати несподіваними кульбітами долі. Так, трошки потрясе, але це швидко закінчиться.

Категорії
Новини

Роз’яснюємо трудове законодавство

В «АрселорМіттал Кривий Ріг» діє юридична консультація. Юристи підприємства допомагають співробітникам з роз’ясненням питань, пов’язаних з трудовим законодавством та його нюансами. «Металург» починає публікувати найбільш актуальні відповіді на запитання, що можуть стосуватися усіх працівників.

Літо – це традиційна пора відпусток. Який механізм надання відпустки у реаліях воєнного стану в країні, нам розказали юристи підприємства.

Відпустка протягом воєнного стану

Із запровадженням в Україні 24 лютого 2022 року воєнного стану, трудове законодавство гарантує працівнику мінімальний термін щорічної  основної відпустки, який залишається незмінним – 24 календарні дні за відпрацьований робочий рік. Термін відпустки розраховується з дня укладення трудового договору.

Щоб отримати відпустку (як щорічну, так і додаткову), працівнику необхідно заздалегідь під час формування та затвердження графіку відпусток погодити зі своїм керівником терміни використання відпустки. При цьому працівники, які згідно з законом мають право використовувати щорічну відпустку у зручний для них час, також мають надати бажані дати та терміни відпустки керівникам структурних підрозділів під час формування графіків. Зазначимо, що під час складання графіків враховуються і особисті інтереси співробітника, і інтереси виробництва.

У разі, якщо працівник протягом року не використав усі 24 календарні дні відпустки, то ці дні можуть переноситись на термін більший ніж 12 місяців. Якщо вам за законом нараховано більше ніж 24 календарні дні відпустки, то такі дні переносяться на період після припинення або скасування воєнного стану.

Також потрібно нагадати, що всі невикористані дні відпустки компенсуються підприємством у грошовому еквіваленті при звільненні працівника.

* * *

Якщо у вас є запитання щодо юридичних аспектів трудового законодавства, ви можете поставити їх за телефонами 92-870, 92-793 (внутрішні) або звернувшись до кабінету 211 (а) заводоуправління підприємства.

Категорії
Новини

Запитували – відповідаємо

Після публікації статті про переваги роботи у ПП «Стіл Сервіс», «Металург» отримав запитання від читачів щодо працевлаштування. Сьогодні ми публікуємо відповіді, які нам надали спеціалісти «Стіл Сервісу».

– Я працюю в «АрселорМіттал Кривий Ріг» і знаходжусь на 2/3 зарплати з 1 червня 2022 року. Мене візьмуть на роботу в «Стіл Сервіс»? Якщо так, то що найперше потрібно робити, куди йти?

– Головне, у людини має бути бажання: я хочу заробити більше, я не хочу перебувати на простої. І тоді вона має дві опції. Перша – може перевестись до «Стіл Сервісу» на постійну роботу. І таким чином вона нічого не втрачає у трудовому стажі, більш того, може отримати компенсацію відпустки під час звільнення та заробити пільговий стаж. Друга опція, якщо людина не хоче йти з «АрселорМіттал Кривий Ріг» і готова чекати, поки її цех не запуститься, на цей час вона може прийти працювати в «Стіл Сервіс» за сумісництвом. Таким чином не втрачається робоче місце на підприємстві, в трудовій книжці людина значиться працівником «АрселорМіттал Кривий Ріг», плюс в трудовій з’являється другий запис про «Стіл Сервіс». У цьому випадку працівник приходить до нас або за своєю основною професією або вибирає для себе, яку нову професію хоче отримати, і після вибору проходить безкоштовне навчання. Принцип абсолютно ідентичний навчанню на другу професію в «АрселорМіттал Кривий Ріг». Можливо, навіть, так складеться, що людина буде працювати в тому ж оточенні, що й раніше, але при цьому виконуючи іншу роботу.

Після того, як ви визначились із опцією, яка вам більше підходить, далі потрібно звернутися за телефонами: 067 731 07 96, 067 182 25 11 або за адресою: заводоуправління «АрселорМіттал Кривий Ріг», каб. 239. І наші спеціалісти підкажуть усі наступні кроки в залежності від обраної професії та допоможуть із працевлаштуванням.

– Чи є в «Стіл Сервісі» професії, за якими закріплене бронювання від мобілізації? Чи це взагалі можливо?

– Так, є. Зовсім нещодавно, у травні розпорядженням Дніпропетровської обласної військової адміністрації «Стіл Сервіс» було визначено підприємством, що є критично важливим для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період. Тому «Стіл Сервіс» має можливість бронювати персонал за всіма професіями, що є на підприємстві.

– Якщо влаштовуватись на роботу в «Стіл Сервіс», чи потрібно буде понову проходити повне медичне обстеження?

– Так, це є обов’язковою умовою при працевлаштуванні та переведенні персоналу, адже умови праці на новій посаді можуть відрізнятися. Єдиний виняток – якщо працівник «АрселорМіттал Кривий Ріг» відносно нещодавно проходив медичне обстеження за своїм графіком щорічних медоглядів, то в залежності від обраної професії та умов праці можливе проходження скороченого медичного обстеження.

– У мене в цеху, де я зараз на простої, є спецодяг. В разі працевлаштування в «Стіл Сервіс» я отримаю новий спецодяг?

– Так, під час працевлаштування на постійну посаду чи тимчасово за сумісництвом на період простою працівник обов’язково отримує комплект спецодягу, ЗІЗ залежно від своєї професії. Адже всі пільги і гарантії у «Стіл Сервісі» такі самі, що й на «АрселорМіттал Кривий Ріг».

– Я працюю в «Стіл Сервісі». Чи нарахують мені 13-тю заробітну плату? Принцип її нарахування такий самий, як в «АрселорМіттал Кривий Ріг»?

– У період роботи у «Стіл Сервісі» за працівниками «АрселорМіттал Кривий Ріг» зберігаються усі пільги та гарантії, що й на «АрселорМіттал Кривий Ріг». Всі умови, яких дотримуються на підприємстві, діятимуть і в «Стіл Сервісі». Наша основна мета – щоб люди нічого не втратили і щоб, крім додаткового заробітку, жодних відмінностей не відчули. Тобто усі відпустки, усі лікарняні, медстраховка, 13-та заробітна плата тощо – наш працівник усе це отримує. Плюс, якщо людина працевлаштується до нас, вона матиме повне завантаження. А це означає, що працівник збільшить не тільки свій основний заробіток, а й зможете отримати більшу 13-ю заробітну плату, адже її розмір залежить від фактично відпрацьованого часу. Відповідно чим менше часу на простої – тим краще, і «Стіл Сервіс» надає таку можливість.

Категорії
Новини

Місто відзначило своїх оборонців

З нагоди Дня міста у Кривому Розі відзначили представників промислових підприємств, що брали активну участь в обороні міста та допомозі військовим. Нагрудні знаки «За захист Криворіжжя» отримали і керівники ПАТ «АрселорМіттал Кривий Ріг».

Як «Металург» повідомляв раніше, 24 лютого 2022 року з перших годин повномасштабного вторгнення Росії в Україну корпорація «АрселорМіттал» та її криворізьке підприємство  разом активно допомагали в обороні Кривого Рогу. Також ми постійно підтримували і продовжуємо підтримувати постраждалих від російської агресії. Сума фінансової допомоги компанії на національному та місцевому рівнях склала понад 380 млн грн.

Кошти як корпорації, так і «АрселорМіттал Кривий Ріг» були скеровані на закупівлю та транспортування медичного обладнання та медзасобів для лікарень Кривого Рогу та інших регіонів країни. Також «АрселорМіттал Кривий Ріг» передав Кривому Рогу 11 автомобілів швидкої допомоги. Окрім того, підприємство забезпечило різноманітними матеріалами формування загороджувальних споруд на підступах до Кривого Рогу, зокрема, надало близько 6000 шт. бетонних плит і блоків для облаштування блокпостів, виготовило в своїх цехах понад 5000 протитанкових та протиколісних їжаків – це 70% від усіх їжаків, які були встановлені у місті.

На урочистому прийомі до Дня міста голова Ради оборони Кривого Рогу Олександр Вілкул вручив відзнаки «За захист Криворіжжя» генеральному директору «АрселорМіттал Кривий Ріг» Мауро Лонгобардо, начальнику виробничого управління Миколі Галушкіну, начальнику автотранспортного управління Андрію Кіндрату. Також цю відзнаку отримали заступник генерального директора з металургійного виробництва Сергій Лавриненко, заступник генерального директора з виробництва гірничого департаменту Володимир Теслюк, технічний директор управління ГД Андрій Левицький, директор департаменту з соціального розвитку Юлія Чермазович, начальник горнічотранспортного цеху ГД Ігор Савченко.

Категорії
Офіційно

«АрселорМіттал Кривий Ріг» розкриває фінансові показники за 2022 рік

«АрселорМіттал Кривий Ріг», найбільше гірничо-металургійне підприємство України, повідомляє свої ключові фінансові показники за 2022 рік:

Коментуючи результати року, Мауро Лонгобардо, генеральний директор «АрселорМіттал Кривий Ріг», зазначив:

– Головний висновок, який можна зробити зараз, – наше підприємство все ж встояло та не припинило роботу попри повномасштабну війну. Питання виживання та опору усім несприятливим факторам стало основним завданням для всієї гірничо-металургійної галузі впродовж 2022 року. Зараз «АрселорМіттал Кривий Ріг» продовжує боротися за виживання, переживши минулорічні труднощі, пов’язані з блокадою основних морських портів, а також відключення електроенергії та навіть ракетний удар. Нам вдається підтримувати задовільний стан ліквідності підприємства, в тому числі шляхом залучення кредитних коштів під гарантії Групи АрселорМіттал. Підтримка материнської компанії, а також героїчна праця наших працівників дали можливість зберегти пульс виробництва у Кривому Розі. Зараз ми концентруємось на тому, щоб поступово відновлювати все більше виробничих процесів комбінату та очікуємо перейти до позитивного показника EBITDA вже у другому півріччі цього року.

Відповідно до міжнародних стандартів фінансової звітності у 2022 році підприємство визнало 36 млрд грн збитків від зменшення корисності своїх необоротних активів внаслідок негативних змін у економічному середовищі, спричинених російською військовою агресією. В умовах повномасштабної війни у 2022 році рівень завантаження виробничих потужностей «АрселорМіттал Кривий Ріг» не перевищував 20-25%. Незважаючи на це, підприємство зберегло свій колектив, усі працівники вчасно отримують заробітну плату. Компанія не припиняє інвестиції навіть у надскладних умовах воєнного часу. Зараз впроваджуються ті інвестпроекти, без втілення яких виробництво сталі та видобуток руди можуть зупинитися повністю. Серед таких – будівництво нового хвостосховища «Третя карта», яке необхідне для продовження видобутку та безпечного складування відходів виробництва.

Загалом у минулому році «АрселорМіттал Кривий Ріг» інвестувало у розвиток виробництва 181,4 млн доларів США. З них операційні витрати склали 68,6 млн ​​доларів США, а капітальні – 112,8 млн доларів США.

Впродовж 17 років роботи в Україні компанія АрселорМіттал інвестувала 10,6 млрд доларів США (що включає 4,8 млрд доларів США – сума придбання під час приватизації + 5,8 млрд доларів США – інвестиції у розвиток виробництва).

Категорії
Разом з Україною

І «розквітли» вишиванки

Колеги, ви неймовірні! Дякуємо усім, хто взяв участь у флешмобі  «АрселорМіттал Кривий Ріг» до Всесвітнього дня вишиванки і приєднався до спільного фото.

Кожна вишиванка була унікальною та прекрасною! Краса української культури неймовірна і ви це довели.

Наша єдність та сила ведуть нас до перемоги!

До речі, ми розробили святкові наліпки з вишиванкою, яким можна прикрасити робочу каску або блокнот, або іншу поверхню. Отримати наліпку можна в «Єдиному вікні». Поспішіть, кількість обмежена!