Категорія: Новини

Категорії
Новини

А!фішка на 24 та 25 січня

Театри

Криворізький академічний театр драми та музичної комедії ім. Т. Г. Шевченка

24 січня о 16:00 запрошуємо на виставу «Моя чарівна леді». пропонуємо переглянути музичну комедію Фредеріка Лоу «Моя чарівна леді» за п’єсою Бернарда Шоу «Пігмаліон». Усім відома давньогрецька легенда про скульптора Пігмаліона, який створив з каменю настільки прекрасну дівчину, що боги зглянулися на нього і вдихнули життя в статую. На жаль, «пігмаліони» бувають різні.  Про це й вистава. На вас чекають безсмертна  іронія Б. Шоу у поєднанні з найкращими традиціями американського мюзиклу знайшла втілення у виставі, яка витримана у стилістиці «ретро» і занурює  нас в атмосферу старовинної Англії. Легка музична комедія подарує вам незабутні хвилини сміху та задоволення.

25 січня об 11:00 чекаємо на виставі «Як Теренька нареченого вибирала». Жила в селі така собі Теренька – красуня, співачка та танцюристка, гордовита і надто вередлива. Усім нареченим відмовляла. Вирішила її мати будь-що засватати. А за свата обрала бика Василька. Хто ж зрештою стане нареченим?

25 січня о 16:00 пропонуємо переглянути виставу «Мати-наймичка» за творами Т. Г. Шевченка. Це історія про важку долю жінки і віддану материнську любов, як найвище жіноче призначення, розказана великим українським поетом та пропущена крізь серце акторами театру. Виставу відзначено дипломом за нове прочитання класики Всеукраїнського фестивалю театрального мистецтва Homo Ludens.

 Криворізький академічний міський театр музично-пластичних мистецтв

 24 січня о 17:00 раді бачити глядача на пластичній драмі «Акакій». Це історія маленької людини, яка опинилася на смертному ложі і яка наново переживає своє життя по волі долі. Останньої миті здалося, що зовсім поряд промайнуло дитинство. Тому що тоді це було дивовижне безтурботне відчуття щастя. Крилом метелика промайнула й удача, і, здалося, торкнулась  його руки. Дитинство і юність промайнули як легкий подих літа. Що він знав, що бачив крім канцелярського пера і паперу? Мистецтво витонченого письма було їм доведено до досконалості. Маленька платня, скупе харчування поступово перетворило його на людину без бажань. Нова шинель, як нав’язлива мрія, постала перед його очима. Він був настільки вражений відчуттям прекрасного і теплого, що шинель стала відчуттям щастя, Але, втративши шинель під час пограбування, тупе бездушне ставлення до нього його керівництва шокувало його настільки, що з цим відчуттям він вже не зміг впоратися.

 Криворізький міський театр ляльок

24-25 січня об 11:00 пропонуємо переглянути ліричну казку «Як лисиця з журавлем товаришували». Жила собі Лиска у гаї, але через свій характер, пересварилася з усіма сусідами. І вирішила жити по-новому, навіть з кимось потоваришувати по-справжньому. У тім гаї з’явився новий сусід – журавель Журко. Познайомились вони і вирішили разом повечеряти, таким чином, скріпити свої стосунки, але ця ідея їх і посварила. А чим все закінчилось?

Екскурсії

Туристичний клуб «Невгамовні Гідеси»

24 січня о 10:00 запрошуємо на екскурсію до 3D-відеогалереї. Під час прогулянки дорогою до Квіткового годинника ми говоритимемо про район Дзержинка — один з історичних районів Кривого Рогу, його минуле та вплив на розвиток міста. Зупинимося у Сквері Героїв. Поговоримо про те, як мистецтво виходить за межі музеїв і стає частиною повсякденного життя міста.
Завершенням екскурсії стане перегляд фільму про художників Кривого Рогу — візуальна подорож крізь час, творчість і долі людей, які залишили помітний слід у культурній історії нашого міста. Місце збору: біля Георгіївської дзвіниці (зуп. Перша міська лікарня). Реєстрація: 0961197549, 0982556455.

24 січня о 12:00 запрошуємо на першу у цьому році з серії лекцій про мандри. «Історії з наплічника: Марокко — мандри і пригоди криворіжців», спікер: Володимир Казаков. На вас чекають реальні історії з подорожі, атмосфера Марокко, досвід мандрів без прикрас і тепла жива розмова.  Адже подорожі — це не лише кілометри й фото, а живі історії, несподівані зустрічі та пригоди, що залишаються з нами назавжди. І ми запрошуємо вас відкрити цей цикл разом із нами. Місце проведення: Teahouse на Поштовому. Реєстрація: 0982556455.

Криворізьке бюро подорожей та екскурсій

24 січня запрошуємо на екскурсію, де ми зможемо поспілкуватися з тваринами, підкорити гірські схили та посмакувати полтавськими галушками. Виїзд з Кривого Рога орієнтовно о 05:30. На вас чекає відвідування екопарку Ковалівка – справжнього раю для дітлахів, де можна побачити безліч екзотичних тварин, хижаків, різноманітних птахів.  Це найбільший контактний зоопарк України, який знаходиться у мальовничому куточку с. Ковалівка Полтавської області. Далі посмакуємо в Полтаві полтавськими галушками. А потім переїдемо до чудового комплексу зимових розваг «Сорочин Яр». Реєстрація: 0981067279 (вайбер, телеграм), 0993685133.

Категорії
Новини

Профілактика катастроф

В «АрселорМіттал Кривий Ріг» пройшов триденний тренінг з «Process Safety Management» (PSM). Це потужна система керування безпекою виробничих процесів, яка спрямована на запобігання техногенним аваріям. Вона чудово зарекомендувала себе у світі, зокрема, на провідних нафтогазових підприємствах. Віднині вона буде впроваджуватися і у нас.

Відкриваючи тренінг, заступник генерального директора з охорони праці та промислової безпеки Євгеній Шидловський зазначив, що PSM стане фундаментом стійкої, безпечної та керованої роботи підприємства, основою попередження потенційних катастрофічних подій, таких як вибухи, пожежі, руйнування устаткування тощо. А система працюватиме ефективно, якщо її розумітимуть не лише фахівці з безпеки праці, а й лінійні керівники, технічні служби та керівництво.

Про тренінг нам розповів менеджер з культури охорони праці та координації «Process Safety Management» департаменту з охорони праці та промислової безпеки Олексій Можако: «Не буду займатися популізмом, скажу так, як є – система для нас нова і складна, впровадити її буде непросто, але ми маємо це зробити, бо керування безпекою технологічних процесів допоможе запобігти катастрофі з серйозними наслідками. Все нове й складне на початку у більшості людей викликає внутрішній спротив, і це природно. Тож мені було дуже цікаво й приємно спостерігати, як протягом цих трьох днів змінювалося ставлення учасників (заступників начальників цехів, представників інжинірингу, охорони праці) з обережного й настороженого першого дня до гарячих дискусій дня третього й зізнань, що система корисна, хоча розібратися буде нелегко, але ж легкого шляху ніхто не обіцяв».

Тренінг видався дуже динамічним, було багато запитань, а це значить, що байдужих не було. Тренер намагався максимально залучити учасників. Вони малювали схеми на дошці, вирішували практичні задачі, багато дискутували.

«Всі були активними, – повідомив він. – Запам’яталися цікавими запитаннями та ідеями Олександр Лук’янов з відділення безперервного розливання сталі конвертерного цеху, Олександр Айдінян з коксохімічного виробництва, Олександр Григор’єв з прокатного департаменту, представники інжинірингу, агломераційного виробництва, гірничого департаменту, інших підрозділів, перепрошую, якщо кого не назвав. Всі були зацікавленими. Учасників розділили на команди, і зараз вони виконують практичне завдання, розраховане на два тижні, кожна на обраному устаткуванні: вивчають процеси й ризики, потім їх проаналізують за допомогою спеціальних інструментів, і запропонують заходи з усунення або зменшення цих ризиків. Ті, хто вдало захистить свої проєкти, отримають відповідні сертифікати. А далі почнеться робота з впровадження PSM на всіх активах підприємства. Всього їх визначено 24. Це дві доменні печі, коксові батареї №№ 3,4 та 5,6, три конвертери і так по всьому підприємству».

Якщо спрощено, то впровадження системи відбуватиметься наступним чином: першочергова дія – це збір та актуалізація всієї інформації, яка пов’язана з безпекою технологічних процесів. Це дуже складна робота, в процесі якої буде залучено багато спеціалістів з різних підрозділів нашого підприємства. А далі – інтегрування вимог PSM в усі процеси підприємства. Для кожного активу визначатимуться ризики та критичне обладнання щодо безпеки. Це величезний обсяг досліджень. Потім недоліки проаналізуються за допомогою спеціальних інструментів, щоб визначитися із заходами їх усунення або мінімізації. Ну й залишиться впровадити ці заходи. Це складна робота на роки, і учасникам тренінгу разом з колегами доведеться її зробити, щоб максимально убезпечити виробничі процеси, щоб зберегти людські життя.  

Категорії
Новини

Надійна техніка – швидкі ремонти

«АрселорМіттал Кривий Ріг» придбав три нових вантажопасажирських автомобілі для ремонтних бригад підприємства, які допоможуть фахівцям швидше та ефективніше реагувати на аварійні ситуації.

Три нових білосніжних Volkswagen Crafter припарковані на майданчику автотранспортного управління. Це та мить, коли їх ще можна побачити разом. Зовсім скоро ці вантажопасажирські автомобілі роз’їдуться цехами та розпочнуть активну роботу. Вони працюватимуть у парогазовому цеху, у цеху мереж та підстанцій металургійного виробництва, а також у шламовому господарстві гірничого департаменту – доставлятимуть ремонтні бригади цих підрозділів до місця проведення робіт.  

«Зараз, коли ворог обстрілює енергетичні об’єкти, наше завдання оперативно та безпечно доставляти ремонтні бригади для усунення аварійних ситуацій. Підприємство має працювати стабільно, тому швидкості реагування на критичні ситуації приділяється така велика увага, мобільність – це наш ключ до стабільності, – говорить Геннадій Строкань, начальник автоколони № 12 АТУ «АрселорМіттал Кривий Ріг». – Старі автомобілі, які ми використовували у цих цехах раніше, були не дуже надійними, часто виходили з ладу. Це приводило до затримки доставки бригад до місць робіт. Нові автомобілі виключають ці проблеми. Та й виконання виробничих завдань фахівцями, за допомогою нової техніки буде безпечнішим».

З новим автомобілем Фольксваген Крафтер знайомиться водій автотранспортних засобів АТУ Валерій Драгушан.

«Я працюю на території шламового господарства рудозбагачувальної фабрики, і раніше їздив на старенькому авто. Було незручно, важко, бо техніка часто ламалася, мої руки щодня у мазуті були. Тепер я впевнений, такого не буде. Вже проїхався на новенькій техніці. Авто зручне у керуванні, тут комфортно і мені, і пасажирам, салон розрахований на 10 посадкових місць. Є велике багажне відділення, так що необхідне для ремонтів обладнання буде зручно перевозити. А ще тут чудова видимість, що дуже важливо для безпеки», – сказав водій.

Нові автомобілі технічно надійні, обладнані обігрівачами та кондиціонерами, системами безпеки. Вони оснащені потужними дизельними двигунами, які забезпечують високу продуктивність та економічне використання палива.

«Автомобільний транспорт є джерелом підвищеної небезпеки особливо для працівників, які виконують роботи поблизу автомобільного транспорту або в зонах його руху, – говорить Антон Князєв, провідний інженер з охорони праці відділу охорони праці прокатного та транспортного департаментів. – Нові автомобілі Volkswagen Crafter обладнанні засобами безпеки відповідно до корпоративного стандарту «Транспортні засоби». Завдяки встановленій системі розпізнавання людини, водій може вчасно бачити людей, які знаходяться в зоні руху автомобіля та реагувати залежно від ситуації.

Системи моніторингу уважності та контролю «втоми водія» значно підвищують безпеку, знижують ризик аварій, пов’язаних із втомою та втратою уваги. В цілому такі засоби дозволяють запобігати наїздам та зіткненням ще до виникнення небезпечного маневру, а також страхують працівників у зоні руху від людського фактора – головної причини виробничого травматизму на транспорті. Тож впевнені, що з новою автотехнікою працюватиметься і ефективніше, і безпечніше».

Категорії
Новини

Для відновлення здоров’я після фронту

«АрселорМіттал Кривий Ріг» надає додаткові можливості за програмою медстрахування, яка діє на підприємстві, для безкоштовного лікування та реабілітації захисників.

Ветерани російсько-української війни, які є працівниками «АрселорМіттал Кривий Ріг» та дочірніх підприємств можуть скористатися як основною, так і додатковими програмами медичного страхування. Послуги надаються СК «Країна»,  як за, так і поза наявності листа непрацездатності. Медстраховкою на суму 126 тисяч гривень можуть скористатися усі працівники наших підприємств, в тому числі і ветерани російсько-української війни. Важливо, що у наших захисників, демобілізованих з 13.04.2014 року, крім цього є можливість безплатно пройти лікування та реабілітацію за додатковими програмами медичного страхування. Це ініціатива «АрселорМіттал Кривий Ріг», яка свого часу була втілена в життя для більш повноцінного відновлення здоров’я ветеранів після їхнього повернення до цивільного життя. 

«Зараз на наших підприємствах працюють 344 застрахованих ветеранів російсько-української війни. Багато з них були поранені, зазнали великих стресових ситуацій, мають хронічні хвороби. Після демобілізації та повернення до цивільного життя все це дається взнаки. Щоб допомогти людям відновити здоров’я наше підприємство ініціювало додаткові програми медичного страхування для ветеранів», – зазначила Олена Власенко, менеджерка з KPI, пільг та компенсацій департаменту з персоналу «АрселорМіттал Кривий Ріг».

«Лікування та реабілітація»

Це додаткова програма страхування ветеранів для лікування та відновлення в амбулаторних, поліклінічних та стаціонарних умовах (включно з санаторно-курортним лікуванням), на суму до 25 тисяч гривень на особу.

Вона дає можливість проведення обстеження ветеранів та консультацій з лікарем-спеціалістом, встановлення реабілітаційного діагнозу та складання індивідуального плану лікування.

Також страховка покриває увесь спектр діагностичних заходів за призначенням лікаря. Продіагностувати та пролікувати можна і грибкові захворювання, опіки, обмороження, хронічні захворювання у стадії ремісії.

Програма покриває і вартість медичних виробів, таких як ортези, бандажі, слінги, має розширене забезпечення медикаментами.

За цією програмою ветерани можуть отримати фізіотерапевтичні процедури: фізіотерапію, мануальну терапію, ЛФК, лікувальний масаж тощо.

Поїхали до санаторіїв

До програми «Лікування та реабілітація» також входить і санаторно-курортне реабілітаційне лікування ветеранів російсько-української війни. Відпочити та відновитися вони можуть у санаторії «Славутич», що у Верхньодніпровську, та у санаторії «Південний Буг» міста Хмільник. Для ветеранів наших підприємств безкоштовні (за рахунок страховки) проживання, харчування, лікування, медичні послуги, масаж, діагностика, медична та фізична реабілітація.

Стоматологічна та психологічна допомоги

Невідкладну, планову стоматологічні допомоги, а також протезування та імплантацію ветерани війни можуть отримати за страховкою на суму до 10 тисяч гривень на особу на рік.

Також ветерани війни можуть пройти 10 сеансів-консультацій психолога на рік.

Для отримання послуг за програмою «Лікування та реабілітація» потрібно зателефонувати до СК «Країна» за телефоном 890 або до поліклініки «АрселорМіттал Кривий Ріг» тел. 067-532-24-88 з 08:00 до 15:00 (до лікаря-координатора, Хорольскої Яни Володимирівни, каб. 212) та мати з собою направлення від одного з лікарів:

  • сімейного лікаря, з яким підписано декларацію;
  • лікуючого лікаря іншої спеціалізації, в т. ч. лікаря фізичної або реабілітаційної медицини.

Для отримання «Санаторно-курортного реабілітаційного лікування у санаторіях

Потрібно зателефонувати до СК «Країна» за телефоном 890 або до поліклініки АМКР за  тел. 067-532-24-88 з 08:00 до 15:00 (до лікаря-координатора, Хорольскої Яни Володимирівни, каб. 212)

Що треба взяти з собою до санаторію:

  • санаторно-курортну карту Ф 072О або виписку з амбулаторної карти Ф 027 (від сімейного лікаря);
  • паспорт;
  • документ, що підтверджує наявність пільг (за наявності).

Для отримання санаторно-курортного лікування бажано звернутися у Страхову компанію чи до лікаря-координатора не пізніше ніж за 2 тижні до запланованої ветераном дати лікування.

Фото з архіву газети “Металург” та з відкритих джерел.

Категорії
Новини

За свободу та незалежність України віддав життя Олексій Василець

До «АрселорМіттал Кривий Ріг» надійшла сумна звістка, під час виконання бойового завдання загинув наш колега Олексій Василець.

Це сталося 12 серпня 2025 року поблизу населеного пункту Яблунівка Сумської області. Саме з цього часу солдат, командир відділення середніх логістично-евакуаційних безпілотних наземних систем піхотного батальйону Олексій Василець вважався зниклим безвісти. На жаль, сподівання, що він залишився живий, не виправдалися.

В «АрселорМіттал Кривий Ріг» Олексій Василець працював бригадиром слюсарів-ремонтників дільниці шихтоподачі вуглепідготовчого цеху (ВПЦ) коксохімічного виробництва.  

«З Олексієм я познайомився ще у березні 1998 року, коли він прийшов до нас працювати слюсарем-ремонтником, з того часу ми завжди з ним були поруч, – згадує механік ВПЦ Олег Костовин. – Олексій був професіоналом у своїй справі, він займався ремонтом і обслуговуванням конвейєрного транспорту та молоткових дробарок. Олексій з тих, хто ніколи не був байдужим, йому завжди було треба якісно та швидко виконати роботу, щось покращити, ініціювати та втілити в життя нове.

Наш колега завжди хотів бути першим у справах, і це йому вдавалося, адже  Олексій був дуже відповідальним та наполегливим. А ще він був добрим, веселим, чуйним, готовий прийти на допомогу і порадою, і справою. Загибель Олексія стала тяжким ударом для всіх нас, для тих, хто його знав, працював з ним, хто товаришував. Світла пам’ять нашому захисникові».  

Висловлюємо щирі співчуття родині та усім, хто знав загиблого Героя. Він назавжди залишиться в наших серцях та пам’яті!

Категорії
Новини

Тепло тут і зараз

Операторка теплового пункту Світлана Урахова.

На коксохімічному виробництві створена система автономного опалення.

На вулиці мінут 10, від міцного морозу аж повітря дзвенить. А у приміщенні теплового пункту КХВ наче влітку, тепло та затишно. Тут гріється вода для опалення, яке подається до усіх будівель та споруд коксохімічного виробництва, а також вода для санітарно-побутових приміщень.

За усіма показниками обладнання уважно спостерігає операторка теплового пункту Світлана Урахова.

«Зараз я, наприклад, регулювала тиск на насосі. Через перепади напруги за тиском треба наглядати постійно, та й вплив мінусової температури також треба враховувати. А взагалі обладнання нове, працювати з ним легко. Свою ж справу я добре знаю, адже працюю на КХВ вже 30 років, була апаратником водопідготовки. Зараз моє завдання – підтримувати роботу теплового пункту, щоб люди взимку були у теплі та з гарячою водою», – сказала Світлана Урахова.  

Раніше теплофікаційна вода для системи опалення подавалася на КХВ з металургійного виробництва. «Пуповина» трубопроводу між виробництвами складала понад 400 метрів, а самим метвиробництвом вона тягнулася ще понад 600 метрів. Звичайно, за такої відстані тепло втрачалося, гріло повітря, та й обслуговувати таку довгу мережу було складно.

Директор КХВ Микола Галушкін поставив пріоритетне завдання: посилити використання власних енергоресурсів підрозділу та максимально запобігти необґрунтованим втратам тепла.

Принцип повного самозабезпечення теплом був реалізований фахівцями двох дільниць енергетичного цеху КХВ – пароводопостачання та з ремонту енергетичного обладнання і газопроводів.

«До робіт стали на початку осені і впоралися до холодів, – розповідає Олександр Мельников, начальник енергетичного цеху КХВ. – Старі трубопроводи тепла, які з’єднували КХВ та метвиробництво, були демонтовані. А на базі вже наявного теплового пункту було добудовано ділянку з підігріву та розподілу теплоносія. До речі, гріємося ми своїм паром, тобто, для підігріву води використовуємо тепло від роботи нашого виробництва. При цьому майже все обладнання, необхідне для створення автономної системи опалення, було взяте на підприємстві, воно не експлуатувалося тоді. Тобто, для створення нового обійшлися без дорогих закупівель. Усі працівники, які були залучені до створення автономної системи опалення, працювали дуже швидко та відповідально. Хочеться подякувати кожному учаснику та особливо відзначити майстрів з РУ Ігоря Гриценко та Сергія Котельву, електрогазозварника Миколу Потебню, електромонтера Рената Камалова, слюсарів-ремонтників Сергія Ляшенко, Генадія Бондаренко та багатьох інших фахівців цеху».

При тепловому пункті виконано монтаж накопичувальної ємності V=80 м3, змонтовано два теплообмінники, електронасосні агрегати подачі теплофікаційної води споживачам, насоси рециркуляції та трубопроводи, виконано теплоізоляційні роботи. Все це дозволило створити на робочих місцях коксохімічного виробництва комфортні умови для роботи, що в наш нестабільний для енергетики час є дуже важливим.